来源：湾区007

　　“对方老公也在公司，也敢潜人家老婆，胆子不是一般的大，近日，方正证券员工邱宇佳实名举报其配偶邵泷颍及其领导翟墨的违纪问题，涉及通奸、聚众淫乱、迷信活动及受贿违规等多项严重指控，引发了社会的广泛关注。

　　这一事件不仅暴露了方正证券员工个人道德沦丧的问题，更凸显了方正证券内部管理和券商监管机制的不完善。”

　　—— 这是此前从方正证券离职的著名投资人谭珺，对昨日方正证券事件的评价，真可谓是一语中的！

　　事情的进展是：

　　另外，女主目前官宣离职：

　　但谭珺对方正证券的做法也颇有微词：

　　著名投资人  谭珺

　　网传的一张方正证券邵某的朋友圈：已经从公司正式离职，私人事务，抱歉给公司带来麻烦和困扰！

　　同时方正也回应：网传我公司某营业部两位员工存在违纪违规行为，公司高度重视，已启动调查核查工作，相关涉事人员已离职。公司将持续推进合规文化建设，进一步加强员工管理，对各类违纪违规行为零容忍，推进公司高质量发展。

　　在2018年，一个有关方正的视频曾爆火，方正证券的mj和LL与买方机构在一个酒店中吃饭，期间做了一些比较大胆的亲密动作，之后两人都被停职处理！

　　ps：好奇的是，为啥首先对不起的是公司？

　　也有人说，这个事件说明，方正证券太清闲，待遇太好了，才有时间和精力去折腾。

　　其实，方正证券的待遇，之前是有博主爆料过的：

　　方正证券一些岗位的招聘，求职的城市不同，岗位性质不同，学历要求也不同，薪酬也是不一样的。如果想去方正证券工作，要看去哪个地区，做什么样的岗位，研究所base10K，投行10K，薪酬范围在5-40K，看自己适合吃什么饭，有业绩要求的岗位，待遇更高。

　　证券行业不看基本工资，要看业务的发展，效益越好，待遇往往越高。技术类的岗位，待遇也会有优势，证券公司需要将产品卖给客户，你要是能卖出更多的产品，收入方面是不用担心的。

　　看到一份方正证券的实习要求，具体可以看一看有兴趣的话，可以去试一试。金融行业很卷，学历好求职有优势，实习经验等于是窗口，在企业里面能更好的了解行业。

　　证券行业的薪酬不是固定的，会出现波动，受市场行情影响大，好的年份员工公司更高，近几年一直有降薪传闻，具体怎么样，入职了才能知道。

　　根据网友分享统计，方正证券员工待遇，40%的工资收入位于区间4-6K/月，30%的工资收入位于区间10-12K/月，年终奖平均67857元。平均工资不高，因为好多公司基本工资确实不高，但奖金给得高，业绩提成高，如果你是一把职能岗位，就只能拿到基本工资，如果是公司的核心岗位，奖金和绩效也会更多。

　　方正证券薪酬分布不均，底薪不是很高，根据职位不同，基本工资在5-10K，奖金就另说了，效益越好的年份，员工拿到就会更多。

　　看下方正证券员工的工作感受：

　　看营业部的效益，效益好奖金会多一些，不同的网点有差异，后台奖金是一个季度一个季度发的。

　　公司的五险一金齐全，还有医疗补充保险，楼下有食堂，还有通讯补助，打车报销等福利，福利算一般般。

　　投行较忙，需要经常出差，工作节奏比较快，跟竞品比，节奏还好。投行中后台比项目实施岗要轻松一些。

　　不同的人，不同的工作感受，在不同的网点，待遇都是有差异的。方正证券全员工的人均薪酬比较高，但是网点不同，效益不同，待遇都会出现差异。进入公司了，好好的了解公司，锻炼好自己，该学习就学习，该考证就考证，一直在成长，才容易获得好的待遇。